| Kategoria: |
Rozwój osobisty |
| Typ szkolenia: | otwarte |
| Data dodania: | 2011-05-01 |
| Dotowanie UE: | Nie |
|
Poleć znajomym
|
|
PROFESJONALNE NEGOCJACJE W PRAKTYCE - PROGRAM PARTNERSKI
-uzyskanie przez uczestników podstawowych umiejętności negocjacyjnych: przygotowanie elastycznego stanowiska, bezpieczne otwarcie, identyfikacja impasu, wybór właściwej taktyki jego przełamania, manipulacje negocjacyjne i obrona przed chwytami manipulacyjnymi w ich naturalnej kolejności;
-uzyskanie indywidualnej charakterystyki stylu negocjacyjnego;
-zdobycie umiejętnoci planowania, prowadzenia oraz w produktywny sposób zamykaania negocjacji zgodnie ze swoimi celami i oczekiwaniami;
-zdobycie umiejętności radzenia sobie z manipulacją ze strony Partnerów negocjacji oraz skuteczne i etyczne wywierać na nich wpływu
PROFESJONALNE NEGOCJACJE W PRAKTYCE - PROGRAM PARTNERSKI
Koszt:
1340 zł netto
Kiedy:
26.05.2011 - 27.05.2011 10.00 h - 18.00 h
Gdzie:
Poznań
Kategoria:
Szkolenia otwarte
Szczegóły dotyczące szkolenia
Zapraszamy Państwa do zapoznania się ze szczegółami dostępnymi na naszej stronie internetowej:
http://iist.pl/pl/kalendarz-szkolen/details/64-profesjonalne-negocjacje-w-praktyce-program-partnerski
GRUPA DOCELOWA
Szkolenie przeznaczone dla:
-kadry kierowniczej,
-pracowników działów sprzedaży i obsługi klienta,
-specjalistów biorących udział w negocjacjach.
PROGRAM SZKOLENIA
1.Powitanie uczestników.
2.Prezentacja uczestników - wymiana doświadczeń w zakresie negocjacji.
3.Cel negocjacji.
4.Ustalenie priorytetów.
5.Przygotowanie miejsca i czasu negocjacji.
6.Analiza stron negocjacji.
7.Znaczenie zjawiska "pierwszego wrażenia".
8.Budowanie autorytetu.
9.Rozpoznanie siebie - własny styl negocjowania.
10.Rozwiązywanie konfliktów.
11.Konflikty negocjowane.
12.Konflikty nienegocjowalne.
13.Sposoby rozwiązywania konfliktów.
14.Strategie negocjacyjne.
15.Negocjacje twarde lub miękkie.
16.Stosowanie technik wpływu społecznego w negocjacjach.
17.Przyjmowanie strategii w zależności od celu.
18.Podstawowe reguły w negocjacjach.
19.Techniki negocjacyjne.
20.Proces negocjacyjny.
21.Schemat spotkania negocjacyjnego.
22.Ustalenie potrzeb i możliwości partnera.
23.Ustalenie kwestii spornych i wspólnych.
24.Reguła wzajemnego szacunku.
25.Umiejętność mówienia i słuchania.
26.Zamykanie rozmów.
27.Sytuacje trudne w negocjacjach.
28.Błędy negocjacyjne.
29.Trudny partner.
30.Emocje w procesie negocjacyjnym.
31.Jak radzić sobie z obiekcjami, oporem i odmową ?
32.Ocena procesu negocjacyjnego.
33.Ustalenie rozwiązań alternatywnych.
35.Podsumowanie i zakończenie szkolenia.
CEL SZKOLENIA
-uzyskanie przez uczestników podstawowych umiejętności negocjacyjnych: przygotowanie elastycznego stanowiska, bezpieczne otwarcie, identyfikacja impasu, wybór właściwej taktyki jego przełamania, manipulacje negocjacyjne i obrona przed chwytami manipulacyjnymi w ich naturalnej kolejności;
-uzyskanie indywidualnej charakterystyki stylu negocjacyjnego;
-zdobycie umiejętnoci planowania, prowadzenia oraz w produktywny sposób zamykaania negocjacji zgodnie ze swoimi celami i oczekiwaniami;
-zdobycie umiejętności radzenia sobie z manipulacją ze strony Partnerów negocjacji oraz skuteczne i etyczne wywierać na nich wpływu.
WYKŁADOWCA
Ekspert Międzynarodowego Instytutu Szkoleń Specjalistycznych IIST, specjalizuje się w coachingu, treningach menedżerskich oraz rozwijaniu kompetencji negocjacyjnych. Z powodzeniem łączy bogate doświadczenie zawodowe związane z Corporate Human Resources oraz osiąga sukcesy w opracowywaniu i realizacji szkoleń dostosowanych do specyficznych potrzeb danej grupy odbiorców. Współpracuje z korporacjami mającymi szeroki zasięg działania oraz ogromny udział w rynku (przedsiębiorstwa globalne i krajowe). Tak intensywna realizacja projektów pomaga mu idealnie wykorzystywać praktyczną wiedzę i skutecznie przekazywać ją podczas programów szkoleniowych. Jego specjalnością są szkolenia coachingowe, programy związane z zarządzaniem i przywództwem, zarządzaniem wydajnością, rekrutacją umiejętności społecznych i stylami radzenia sobie ze stresem.
METODY PRACY
Metody pracy jakie stosujemy podczas szkolenia to przede wszystkim aktywny warsztat pozwalający na zdobycie praktycznych umiejętności, case study oraz elementy wykładu. Dzięki takiej formie dodatkowo wzbogaconej o pracę indywidualną i w małych grupach przekazujemy uczestnikom wiedzę pozwalającą na kompetentą realizację zadań, z którymi spotykają się w swojej pracy zawodowej.
INFORMACJE ORGANIZACYJNE / ZASADY UCZESTNICTWA
Informacje organizacyjne:
czas trwania- 2 dni (16h);
ramy czasowe - 10.00-18.00 (program przewiduje 2 przerwy kawowe oraz lunch);
materiały szkoleniowe dla każdego uczestnika - skrypt;
każdy z uczestników otrzymuje imienny certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia;
Koszt uczestnictwa:
1340zł netto (+23% VAT)
ZGŁOSZENIE
biuro@iist.pl )
Na podstawie przesłanych informacji skontaktujemy się z Państwem aby potwierdzić Państwa uczestnictwo w wybranym wydarzeniu.
KARTA ZGŁOSZENIE :http://www.iist.pl/attachments/article/22/formularz_zgloszenia.pdf
Międzynarodowy Instytut Szkoleń Specjalistycznych IIST
ul. Grottgera 16/1
60-758 Poznań
tel. (061) 307 01 49
fax. (061) 666 15 66
e-mail biuro@iist.pl
www.iist.pl
Certyfikat Międzynarodowy Instytut Szkoleń Specjalistycznych IIST
Szkolenie przeznaczone dla:
-kadry kierowniczej,
-pracowników działów sprzedaży i obsługi klienta,
-specjalistów biorących udział w negocjacjach
Tak
Informacje organizacyjne:
czas trwania- 2 dni (16h);
ramy czasowe - 10.00-18.00 (program przewiduje 2 przerwy kawowe oraz lunch);
materiały szkoleniowe dla każdego uczestnika - skrypt;
każdy z uczestników otrzymuje imienny certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia;
Koszt uczestnictwa:
1340zł netto (+23% VAT)
Mapa Szkoleń
Kontakt z nami
Korzystanie z serwisu oznacza akceptację
Regulaminu oraz Polityki prywatności.
© 2010 Szkolimy24.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.