Świadome zarządzanie - siłą małopolskich przedsiębiorstw

Zapytaj o to szkolenie

Poruszane zagadnienia:

MODUŁ 1: FUNDAMENTALNE KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE:
Planowanie, Organizowanie, Kierowanie i Monitoring. Zarządzanie projektowe a procesowe.

MODUŁ 2: EFEKTYWNA PRACA ZESPOŁOWA
Motywowanie, uczenie, coaching i angażowanie zespołu. Delegowanie celów, zadań i uprawnień. Sytuacyjne przywództwo zespołowe wg Blancharta. Rozwijanie samodzielności i odpowiedzialności członków zespołu.

MODUŁ 3: OSOBISTE KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE
Odwaga kierownicza - asertywność, podejmowanie decyzji. Zarządzanie zorientowane na rezultat i cel. Zarządzanie czasem - priorytetyzacja, prowadzenie spotkań.

MODUŁ 4: PRZYWÓDZTWO
Wizja, Strategia, Taktyka
Budowanie autorytetu
Zarządzanie poprzez wartości 

Podczas indywidualnych sesji mentorskich i coachingowych każdy uczestnik programu może otrzymać indywidualne wsparcie w następujących obszarach:

ZARZĄDZANIE STRATEGICZNE:
analizy strategiczne, formułowanie misji, wyznaczanie celów, strategia marketingowa i sprzedażowa, analizy konkurencji i potrzeb klientów

DORADZTWO ORGANIZACYJNE i HR:
struktury organizacyjne, procesy biznesowe, zarządzanie projektami, opis stanowisk pracy, wartościowanie stanowisk pracy, systemy motywacyjne

FINANSE I ŹRÓDŁA FINANSOWANIA:
poprawa płynności finansowej przedsiębiorstw, sporządzanie analiz finansowych, controlling finansowy, zarządzanie finansami projektów, opracowywanie części finansowej biznesplanów

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI:
najlepsze praktyki i narzędzia do planowania, realizacji, monitorowania oraz zamykania i ewaluacji projektów i przedsięwzięć.

Cel szkolenia:

Program szkoleń dzięki wsparciu z EFS doprowadzi uczestników do realnego ulepszenia kondycji i konkurencyjności przedsiębiorstw oraz wyposaży w metody zarządzania, które będą mogli od razu wykorzystywać w swojej rzeczywistości biznesowej. Kompleksowość efektów związana jest z zidentyfikowaniem i indywidualnym spojrzeniem na całość problemów każdego z uczestników projektu.

Program:

Kompletny cykl szkoleniowy obejmuje:

- 64 godziny warsztatów szkoleniowych,
- 10 godzin doradztwa: coachingu i mentoringu,
- e-learning,

i trwa około 5 miesięcy. Warsztaty szkoleniowe rozłożone są na 8 dni, odbywają się raz w miesiącu jako 2-dniowe szkolenie. Szczegółowy harmonogram szkoleń znajduje się w zakładce ”O PROJEKCIE - TERMINARZ” na stronie internetowej projektu www.swiadomezarzadzanie.pl

Certyfikaty:

Certyfikat ukończenia kompleksowego programu szkoleniowego w zakresie ZARZĄDZANIA STRATEGICZNEGO podpisany przez certyfikowanego coacha Marię Wilczyńską (Erickson Professional Coach) oraz certyfikowanego Praktyka Sztuki NLP Anetę Grzyb.

Grupa docelowa:

Adresaci szkolenia

Projekt ”Świadome zarządzanie – siłą małopolskich przedsiębiorstw” adresowany jest do 96 pracowników i właścicieli mikro i małych przedsiębiorstw z województwa małopolskiego - kadry zarządzającej.

Materiały szkoleniowe:

Warsztaty z ćwiczeniami,

Indywidualne sesje coachingowe,

Indywidualne sesje mentoringu,

e - learning dla usystematyzowania nabytej wiedzy ze szkoleń. 

Co zawiera cena:

Szkolenia,

Obiady,

Przerwy kawowe,

Certyfikat,

Poziom zaawansowania:

podstawowy