ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM PRZEZ ZROZUMIENIE TYPÓW OSOBOWOŚCI - POZIOM ADVANCES**

Zapytaj o to szkolenie

Poruszane zagadnienia:

.

Cel szkolenia:

 1. Wskazanie istotnych czynników wpływających na skuteczną pracę zespołową.
2. Dobór zespołu według typów osobowości.
3. Sposoby zarządzania zasobami ludzkimi poprzez znajomość osobowości.
4. Budowanie atmosfery zespołu.
5. Sposoby motywowania według typów osobowości.

Program:

1. Sposób budowania efektywnego zespołu.
2. Elementy tworzące skuteczny zespół.
3. Dobieranie członków zespołu według typów osobowości.
4. Ukazanie etapów budowania zespołu.
5. Komunikacja, motywacja i korekta w zespole według typów osobowości.
6. Sztuka świętowania osiągnięć.

Certyfikaty:

TAK

Grupa docelowa:

Dla kierujących pracą zespołową czyli kierowników,managerów, dyrektorów.

Co zawiera cena:

Zajęcia z trenerem:Pan Andrzej jest certyfikowanym szkoleniowcem ale również pełnym pasji człowiekiem, który podczas prowadzonych przez niego szkoleń dzieli się entuzjazmem z uczestnikami szkoleń. Specjalizuje się zarówno w coachingu osobistym i menedżerskim jak i w grupowym nauczaniu praktycznych umiejętności z dziedzin motywacji, stawiania celów, zarządzania zespołem, sprzedaży oraz rozwoju osobistego.
Autor szkoleń: „Jak z entuzjazmem i skutecznie wykonywać swoją pracę”; „Sztuka wyznaczania i realizowania celów zawodowych i osobistych”; „Zarządzanie zespołem przez zrozumienie typów osobowości”; „Jak skutecznie i bezstresowo sprzedawać?”.
W obszarze coachingu zajmuje się szeroko pojętym rozwojem osobistym. Autor książki „Przebacz i uwolnij siebie”.  Posiada szeroki wachlarz umiejętności oraz certyfikaty uprawniające do stosowania programów: „Celebrate Recovery”; „Time Line Theraphy

Poziom zaawansowania:

zaawansowany